Direktor/-in (m/w/d) Museum der bildenden Künste Leipzig (Leipzig)

Leipzig ist derzeit eine der attraktivsten Städte
Deutschlands.Immer mehr vor allem Menschen suchen hier ihren
Lebensmittelpunkt.Die Anziehungskraft und Vitalität unserer Stadt
wurzelt ganz wesentlich in ihrer lebendigen Kultur.Weltoffenheit,
Internationalität und kulturelle Vielfalt prägen die urbane
Atmosphäre.Leipzigs Kulturtradition gründet im bürgerschaftlichen
Engagement der Messestadt, das seine stetige Erneuerung in der
vielfältigen und kreativen freien Kunst und Kultur findet.In einem
2004 eröffneten architektonisch anspruchsvollen Neubau mitten im
Zentrum der Stadt empfängt das Muse-um der bildenden Künste seine
zahlreichen Besucher/-innen.Die umfangreiche Kunstsammlung wurde im
19.Jahr-hundert von Leipziger Bürgern begründet und durch stetigen
Ankauf und Schenkungen erweitert.Leipzig lebt von einer agilen
Kunstszene, zu der mehrere hundert Künstlerinnen und Künstler
gehören, aber auch die Hochschule für Grafik und Buchkunst sowie
die Kunstzentren Spinnerei, Tapetenwerk und Kunstkraftwerk sowie
die Galerie für Zeitgenössische Kunst.Leipzig als Messestadt war
seit jeher ein Zentrum des Kunsthandels.Werke Leipziger Künstleri
Für die Stelle Direktor/-in (m/w/d) Museum der bildenden Künste
Leipzig sucht die Stadt Leipzig zum 1.April 2020, befristet für 6
Jahre, mit der Option auf Verlängerung, eine
Führungspersönlichkeit, die mit Engagement und Leidenschaft die
Museumskonzeption weiterentwickelt und das Museum sowohl lokal als
auch national und international positioniert.Schwerpunkte der
Leitung sind verantwortungsvolle Leitung und Führung des kommunalen
Museums und dessen Beschäftigten Weiterentwicklung der
Museumskonzeption in den Bereichen Sammeln, Bewahren, Forschen,
Ausstellen und Vermitteln Weiterentwicklung des Museums als Zentrum
der bildenden Kunst in Leipzig eigene Positionierung des Museums in
der deutschen Museumslandschaft aktive Einbindung der
Sammlungsgeschichte, insbesondere ihrer bürgerschaftlichen
Ursprünge und historischen Brüche, in die konzeptionelle
Ausrichtung der Museumsarbeit vertrauensvolle Zusammenarbeit mit
der Bürgermeisterin für Kultur im Team der Führungskräfte der Stadt
Leipzig ergebnisorientierte Kommunikation mit den Mitgliedern der
Ratsversammlung bzw.mit deren Gremien mehrjährige Planung und
Realisierung von Sonderausstellungen in lebendiger Korrespondenz
zur Dauerausstellung Verantwortung für die Jahreshaushaltsplanung
sowie die aktive Einwerbung von Drittmitteln und Sponsorengeldern
intensive fachliche und strategische Vernetzung in der
internationalen Museumslandschaft sowie Initiative zu nationalen
und internationalen Kooperationen Weiterentwicklung einer
nachhaltigen Digitalisierungsstrategie für das Haus und die
Sammlung konstruktive Auseinandersetzung mit der Stadtgesellschaft
und ihren Akteuren sowie den Fördervereinen des Museums Öffnung des
Museums für diverse Zielgruppen und aktive Mitarbeit an städtischen
Strategieplanungen (z.B.Fachkonzept Kultur im Rahmen des INSEK,
inkl.Konzepten der Teilhabe und kulturellen Bildung,
Museumskonzeption 2030) Einbindung der umfassenden
Vermittlungsarbeit des Museums in die kuratorische Planung
Übernahme der Vorstands- und Geschäftsführungstätigkeit der
Maximilan Speck von Sternburg Stiftung und der Tübke-Stiftung gemäß
jeweiliger Satzung Das bieten wir eine verantwortungsvolle
Führungsaufgabe im Zentrum einer dynamischen Großstadt, deren
Identität maßgeblich in ihrer kulturellen Vielfalt, Weltoffenheit
und Internationalität gründet die Leitung eines traditionsreichen
Museums mit Entwicklungspotenzial und derzeit 31,7 Stellen
zuzüglich 4 Volontariate sowie einem Jahresbudget von ca.7
Millionen Euro inklusive Personalkosten eine einzelvertraglich,
außertariflich geregelte Vergütung (AT) einen Arbeitsplatz im
Herzen einer von hoher Lebensqualität, sozialer und kultureller
Vielfalt geprägten Stadt mit ca.600.000 Einwohnerinnen und
Einwohnern vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten drei Tage
Bildungsförderung im Kalenderjahr eine zusätzliche betriebliche
Altersversorgung ein ermäßigtes Ticket für den Personennahverkehr
(„Job-Ticket“) Für diese Tätigkeit wird eine Persönlichkeit
gesucht, die folgende Anforderungen erfüllt wissenschaftlicher
Hochschulabschluss (Diplomprüfung oder akademische
Abschlussprüfung/Magisterprüfung, die an einer Universität oder
einer anderen Hochschule anerkannt ist, erfolgreich abgelegt wurde
oder akkreditierter Masterabschluss), Promotion wünschenswert
mindestens fünfjährige Berufserfahrung in einem wissenschaftlichen
Museumsbetrieb oder einer kulturellen Einrichtung mit
vergleichbarem Profil im wissenschaftlichen Bereich mehrjährige
Führungstätigkeit in einem Museum oder einer vergleichbaren
Einrichtung Erfahrungen und Vernetzung in der internationalen
Museumslandschaft nachgewiesene Erfahrungen in der Erstellung und
Realisation von musealen Ausstellungskonzepten und/ oder
Sonderausstellungen, insbesondere in den Bereichen, die den
Schwerpunkt des Museums der bildenden Künste in Leipzig bilden
Kenntnisse und praktische Fähigkeiten zur Führung und Motivation
des Personals (Führungskompetenz zur Umsetzung der
Führungsleitlinien der Stadt Leipzig, verfügbar als Download auf
Website Engagement, Überzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen und
Kommunikationsvermögen überdurchschnittliche koordinierende und
organisatorische Fähigkeiten sichere Beherrschung der deutschen
Sprache in Wort und Schrift Englischkenntnisse in Wort und Schrift
strategisches Management im Museumsbetrieb einschließlich
Gebäudemanagement Bitte lesen Sie vor einer Bewerbung unsere
Hinweise zum Stellenbesetzungsverfahren unter: Website Bitte
beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Befähigung
und fachlicher Leistung besetzen dürfen.Wir können Sie daher im
weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise
hierüber vorlegen.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit einem
Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Nachweis über die
erforderliche berufliche Qualifikation sowie mit Kopien von
qualifizierten Dienst- / Arbeitszeugnissen / Beurteilungen, die
nicht älter als drei Jahre sind gegebenenfalls Referenzschreiben
oder -kontakten.Über den Verfahrensablauf sowie die
Stellenbesetzung entscheidet eine Auswahlkommission, die sich aus
Verwaltungspersonal und Stadträtinnen / Stadträten
zusammensetzt.Des Weiteren können externe Fachexperten beratend in
das Verfahren einbezogen werden.Aus diesem Grund werden Sie
gebeten, Ihrer Bewerbung eine Erklärung beizufügen, dass Sie der
Einsichtnahme in Ihre Bewerbungsunterlagen durch die
Auswahlkommission sowie die Fachexperten zustimmen.Bitte geben Sie
bei Ihrer Bewerbung die Stellenausschreibungsnummer 41 04 / 19 10
an und nutzen Sie für Ihre Bewerbung das Online-Bewerber-Portal auf
Website Fragen zu den Arbeitsinhalten beantwortet Ihnen gern die
Bürgermeisterin und Beigeordnete für Kultur, Frau Dr.Jennicke, die
Sie unter der Telefonnummer 0341 123-4200 erreichen.Für Fragen zu
den allgemeinen Arbeitsbedingungen steht Ihnen die Leiterin des
Personalamtes, Frau Franko, zur Verfügung.Sie erreichen sie unter
der Telefonnummer 0341 123-2710.Ausschreibungsschluss ist der
15.Dezember 2019.