Studierende, Young Professionals sowie Absolventinnen und Absolventen aus MINT-Fächern aufgepasst: Am Dienstag, den 17. November 2020, lädt die Hochschule Darmstadt zur Karrieremesse „meet@h_da“ mit Firmen
WeiterlesenAutor: Firma IQB Career Services
Wie die Corona-Pandemie Karrieremessen verändert
Bis zum Beginn der Corona-Pandemie war das tägliche Messegeschäft hierzulande größtenteils klassisch organisiert: große Hallen und Veranstaltungsräume, Messestände, volle Hotels. Seit März 2020 gilt das
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Technische Hochschule Mittelhessen: Onlinemesse für die Karriereplanung
Studierende, Young Professionals sowie Absolventinnen und Absolventen aus MINT-Fächern aufgepasst: Am Dienstag, den 10. November 2020, lädt die Technische Hochschule Mittelhessen zur Karrieremesse „meet@thm-campus-friedberg“ mit
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Hochschule Hannover: Onlinemesse für die Karriereplanung
Studierende, Young Professionals sowie Absolventinnen und Absolventen aus MINT-Fächern aufgepasst: Am Dienstag, den 27. Oktober 2020, lädt die Hochschule Hannover zur Karrieremesse „meet@hochschule-hannover“ mit Firmen
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FH Aachen: Onlinemesse für die Karriereplanung im Baugewerbe
Studierende, Young Professionals sowie Absolventinnen und Absolventen aufgepasst: Am Donnerstag, 15. Oktober 2020, lädt die FH Aachen zur Onlinemesse „meet@fh-aachen bau“ ein. Aufgrund der Corona-Pandemie
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Wer fragt, gewinnt
Vorstellungsgespräche sind oftmals ähnlich aufgebaut: Die Personal- und Fachverantwortlichen stellen sich und das Unternehmen kurz vor und bitten die Bewerbenden, ihren Lebenslauf zu skizzieren. Im
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Soft Skills – diese Punkte runden den Lebenslauf ab
Wenn Personalverantwortliche den Lebenslauf von Bewerbenden genauer unter die Lupe nehmen, sichten sie zuerst die beruflichen Stationen und prüfen dann, ob alle Angaben mit einem
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Social Media aktiv für die Bewerbung nutzen
Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse prüfen und dann den Namen des Bewerbenden in die Online-Suchmaschine eingeben: Engagierte Personalverantwortliche recherchieren auch links und rechts von Bewerbungsunterlagen, um
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Job gekündigt: Tipps für den Neustart
Krisenzeiten, Umstrukturierungen, Fusionen – es gibt viele Gründe, warum Firmen Arbeitsverhältnisse mit Angestellten kündigen. Dass eine Kündigung auch neue Perspektiven eröffnet, weiß der Recruiting-Dienstleister IQB
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Coronakrise: Freizeit für die Karriereplanung nutzen
Zwei Gesichter der Coronakrise: Kurzarbeit auf der einen Seite und Freizeit ohne Familie und Freunde auf der anderen Seite. Viele Berufstätige verfügen jetzt über mehr
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