Die ZMI GmbH geht eine neue strategische Partnerschaft mit der HS – Hamburger Software GmbH & Co. KG ein, die seit mehr als vier Jahrzehnten
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Autor: Firma ZMI
Kliniken Bad Bocklet AG digitalisieren Zeiterfassung und HR-Prozesse mit ZMI
Im Rahmen eines umfassenden Digitalisierungsprojekts wird durch ZMI eine Komplettlösung für die digitale Personalzeiterfassung, beschleunigte HR-Prozesse und Self-Services, Personaleinsatzplanung, Recruiting sowie eine zentrale Mitarbeiterdatenverwaltung inklusive
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ZMI als Top-Arbeitgeber Mittelstand 2021 ausgezeichnet
Der Spezialist für HR-Software aus Unterfranken zählt damit zu den besten mittelständischen Arbeitgebern der Branche. Deutschlandweit und über alle Branchen hinweg wurden insgesamt rund 4.000
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ZMI schließt Partnerschaft mit MobileIron und BFI
Hierdurch kann die ZMI – App für die digitale Erfassung von Arbeitszeiten und digitale HR-Prozesse über MobileIrons Unified Endpoint Management (UEM)-Plattform schnell und sicher vorkonfiguriert
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Bayerns Digitalministerin Judith Gerlach MdL besucht ZMI
Bei ihrem Besuch informierte sich die Digitalministerin über die Lösungen des Unternehmens für die Digitalisierung der Personalarbeit sowie die Flexibilisierung von Arbeitszeitmodellen. Judith Gerlach sieht
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ZMI wächst weiter und verstärkt Management
Der Umsatz des Spezialisten für HR-Software wurde im Vergleich zum Vorjahr um rund 17 Prozent gesteigert. Das beste Ergebnis in der Unternehmensgeschichte basiert sowohl auf
WeiterlesenZMI veröffentlicht neues Release der ZMI – App
ZMI hat eine neue Version seiner App für die mobile Zeiterfassung veröffentlicht. Das neue Release steht ab sofort im iTunes Store und Google Play™ Store
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ZMI zeigt auf der FENSTERBAU FRONTALE Digitalisierungslösungen für den Fensterhandel
Schwerpunkte des Messeauftritts in Halle 1 / Stand 1-422 sind Innovationen rund um die Themen Kundenbegeisterung, Organisation und mobiles Arbeiten sowie digitale Vernetzung im Fensterhandel.
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ZMI ist Top-Arbeitgeber Mittelstand 2020
Deutschlandweit und über alle Branchen hinweg wurden insgesamt 3.400 Unternehmen ausgezeichnet. Analysiert wurden durch FOCUS-BUSINESS über 900.000 deutsche Unternehmen in der Größe 11 bis 500
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EuGH-Urteil als Chance um Arbeit 4.0 erfolgreich zu gestalten
Entsprechend drastisch fielen die Reaktionen auf das Urteil aus. Die Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände (BDA) warnte in einer ersten Stellungnahme, auf die Anforderungen der Arbeitswelt
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