Herausragende Masterarbeit von TUM Campus Heilbronn Student Mohammad Izzat Raihan Imron. Der Absolvent des Masterstudiengangs Management überzeugte die Jury mit seinem Thema “Sustainability in the
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Autor: Firma Die TUM Campus Heilbronn gGmbH
Prof. Jens Förderer gewinnt renommierten „Top 40 unter 40“-Award
Jens Förderer gehört zu den herausragenden jungen Talenten Deutschlands – und das auch offiziell: In diesem Jahr gehört der Professor für Innovation und Digitalisierung am
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Warum Trägheit gefährlicher sein kann als Kriminalität
Der Zeitpunkt hätte nicht besser gewählt sein können: In den USA gewinnt ein Rechtspopulist die Präsidentschaftswahl. In Berlin zerbricht die Ampelkoalition am Streit zwischen den
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Everything in its season
Strawberries in November, tangerines at Christmas and bananas all year round – consumers and the catering industry have become accustomed to this. However, it is
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Alles zu seiner Zeit
Erdbeeren im November, Mandarinen zu Weihnachten und Bananen das ganze Jahr – daran haben sich Verbraucher und Gastronomie gewöhnt. Nachhaltig ist das aber nicht. Der
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TUM Talk: „Die Zukunft wartet nicht auf uns!“
„Die Welt gehört denen, die gestalten wollen“, sagte Prof. Dr. Thomas F. Hofmann, Präsident der Technischen Universität München (TUM), zum Einstieg in den mittlerweile fünften
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Neugier bleibt der Schlüssel zum Erfolg
Die digitale Transformation revolutioniert die Arbeitswelt – das ist schon lange kein Geheimnis mehr. Und so stand beim Webinar des TUM Campus Heilbronn mit der Stanford University mit dem
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Fünf Jahre CDT
Gut, dass sich mit dem Center for Digital Transformation (CDT) am TUM Campus Heilbronn ein Wegweiser ins digitale Zeitalter etabliert hat. Vor fünf Jahren war
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Alltagswelten erleben, Vorurteile abbauen
Menschen mit und ohne Handicap tauschen für einen Tag den Arbeitsplatz, erfahren dabei viel über die Alltagswelt des jeweils anderen und bauen mögliche Vorurteile ab
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Der Weg zu mentaler Gesundheit
Leistung um jeden Preis scheint das Prinzip in der heutigen Arbeitswelt zu sein. Doch der Preis, den Mitarbeitende und Unternehmen zahlen, ist hoch – psychische
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