Zum Inhalt springen
IMMITTELSTAND

IMMITTELSTAND

Lesen was interessiert

  • Startseite
  • Service
    • Kontakt
    • Impressum
    • Datenschutzerklärung

Autor: Firma SolarWinds Software Germany

SolarWinds führt neues Abonnementmodell für On-Premises-Produkte ein

22. April 2020 Firma SolarWinds Software Germany Software

SolarWinds (NYSE: SWI), ein führender Anbieter leistungsstarker und kostengünstiger IT-Management-Software, kündigt abonnementbasierte Preismodelle für einen Großteil seiner On-Premises-Lösungen für das IT-Betriebsmanagement an. Die neue Preisstruktur

Weiterlesen

SolarWinds N-central 12.3 mit Funktionen von SolarWinds Endpoint Detection and Response

24. März 2020 Firma SolarWinds Software Germany Software

SolarWinds (NYSE:SWI), einer der führenden Anbieter von leistungsstarker und erschwinglicher IT-Managementsoftware, bietet nun SolarWinds® N-central® 12.3 mit neuen Funktionen wie SolarWinds Endpoint Detection and Response (EDR), aktualisiertem Netzwerktopologie-Mapping

Weiterlesen

Produktivität in Zeiten von Corona: Telearbeit erfordert Monitoring – unter anderem

11. März 2020 Firma SolarWinds Software Germany Software

Angesichts von Corona-Ausbreitung und Grippehauptsaison setzen Unternehmen verstärkt auf Telearbeit. Die Vorteile sind offensichtlich: Die Mitarbeiter sind geschützt, bleiben aber weiter produktiv. Allerdings birgt das

Weiterlesen

SolarWinds: Größte EMEA-Partnerkonferenz bisher war ein voller Erfolg

3. März 2020 Firma SolarWinds Software Germany Ausbildung / Jobs

SolarWinds® blickt auf eine erfolgreiche Partnerkonferenz 2020 zurück. Anfang Februar hatte SolarWinds unter dem Motto „Be Part of the ITEvolution“ zur jährlichen EMEA-Partnerkonferenz geladen, die

Weiterlesen

Neueste Beiträge

  • IWiG – Workflow-Management in Kliniken muss nicht kompliziert sein
  • Wandernder Stadtwald bringt neues Grün in Oldenburgs Innenstadt
  • GEMÜ Headquarter in Kupferzell erhält „Best Workspaces Award 2026“
  • „Vielfalt gewinnt Tour 2026“ macht Etappenstopp beim HC Erlangen
  • Stundensatz greift zu kurz: Warum ANÜ im ersten Projektjahr wirtschaftlicher sein kann als Direktanstellung

Kategorien

Für die nebenstehenden Pressemitteilungen, das angezeigte Event bzw. das Stellenangebot sowie für das angezeigte Bild- und Tonmaterial ist allein der jeweils angegebene Herausgeber verantwortlich. Dieser ist in der Regel auch Urheber der Pressetexte sowie der angehängten Bild-, Ton- und Informationsmaterialien. Die Nutzung von hier veröffentlichten Informationen zur Eigeninformation und redaktionellen Weiterverarbeitung ist in der Regel kostenfrei. Bitte klären Sie vor einer Weiterverwendung urheberrechtliche Fragen mit dem angegebenen Herausgeber.

Neueste Beiträge

  • IWiG – Workflow-Management in Kliniken muss nicht kompliziert sein
  • Wandernder Stadtwald bringt neues Grün in Oldenburgs Innenstadt
  • GEMÜ Headquarter in Kupferzell erhält „Best Workspaces Award 2026“
  • „Vielfalt gewinnt Tour 2026“ macht Etappenstopp beim HC Erlangen
  • Stundensatz greift zu kurz: Warum ANÜ im ersten Projektjahr wirtschaftlicher sein kann als Direktanstellung

Archiv

Kategorien

Meta

  • Anmelden
  • Eintrags-Feed
  • Kommentar-Feed
  • WordPress.org
WordPress Theme: Gambit von ThemeZee.
Durch die Nutzung dieser Website erklären Sie sich damit einverstanden, dass unsere Dienste Cookies verwenden.