Ingenieur, Techniker Elektrotechnik, Automatisierungstechnik als Planer – Mess-& Regelungstechnik, Steuerungssysteme, Sensorik (m/w/d) (Schkopau)

Ingenieur / Meister / Techniker (m/w/d) als Planer MSR-Technik Die
zur Griesemann Gruppe gehörenden Unternehmen INDUREST und JOHN
BROWN VOEST besitzen langjährige Erfahrung in der Planung von
Industrieanlagen. Bereits seit 25 Jahren liefern die INDUREST und
die JOHN BROWN VOEST als starke Partner der Industrie individuelle,
flexible und komplexe Lösungen im Bereich Anlagenbau und
Engineering. Die Griesemann Gruppe steht für umfassenden
industriellen Anlagenbau aus einer Hand. Mehr als 550 Ingenieure
und Techniker sowie rund 930 Monteure, Obermonteure und Bauleiter
leisten flexibel, zuverlässig und kompetent ihren Beitrag zur
Erreichung marktgängiger Spitzenleistungen. Wir suchen Sie für
einen unserer Standorte Düsseldorf, Leuna, Worms, Darmstadt,
Eppstein, Leipzig, Schwedt, Schkopau, Wesseling, Dormagen oder
Marl. • Erarbeitung von kundenspezifischen Lösungen • Auslegung und
Spezifikation von MSR-Komponenten (u.a. Sensoren, Aktoren,
Schaltschränke Baugruppen) sowie Leit- und Steuerungssystemen
(PLS/SPS) • Planung Auslegung der MSR Anlageninfrastruktur in den
Prozessanlagen • Bearbeitung von R&I-Fließbilder • Technische
Bearbeitung der Beschaffungsvorgänge (Anfragen, Bestellungen,
Prüfung von Herstellerunterlagen) • Erstellung und Pflege von
Dokumentationen unter Einsatz verschiedener CAD-/CAE-Systeme •
Abgeschlossenes Studium (z.B. der Automatisierungstechnik,
Elektrotechnik oder als Elektroingenieur/-in) oder
elektrotechnische Ausbildung bzw. Weiterbildung zum/zur
Techniker/-in oder Meister/-in im Bereich Automatisierungs- bzw.
Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation •
Praxiserfahrungen in der Bearbeitung von Projekten der MSR-Technik
• Gute EPLAN Kenntnisse • Kenntnisse im Bereich Explosionsschutz
wünschenswert • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise •
Kommunikationsfähigkeit mit einem hohen Maß an Kundenorientierung •
Teamfähigkeit, Flexibilität • Unbefristeter Arbeitsvertrag •
Flexible Arbeitszeiten, insbesondere im Engineering/Verwaltung •
Mitarbeiterparkplatz • Kollegiales Miteinander und gutes
Arbeitsklima • Fachspezifische Weiterbildungsangebote •
Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen •
Angebote von diversen Sportkursen • Abwechslungsreiche Teamevents
(z.B. Sportevents, Saisonale Feste) • Kurze Entscheidungswege und
flache Hierarchien