Senior Recruiter (m/w/d) (Munich)

Der Eiffelturm in Paris – Der Burj Khalifa in Dubai – Das Empire
State Building in New York.
Die eindrucks­vollsten Einrichtungen weltweit vertrauen unseren
Produkten und Service­leistungen sowie der Qualitäts­arbeit unserer
Mitarbeiter.
Als globaler Marktführer transportiert OTIS mit 2,6 Millionen
installierten Auf­zügen und Fahrtreppen rein rechnerisch alle drei
Tage die gesamte Bevölkerung der Erde, sicher ans Ziel.
#MadetoMoveYou Werden Sie auch ein Teil unserer 165-jährigen
Erfolgsgeschichte und bewerben sich noch heute am Standort
Frankfurt, Stuttgart oder München als: Senior Recruiter (m/w/d)
Start: ab sofort Ihre Aufgaben: Beratung und Unterstützung bei der
Definition von Anforderung- und Suchprofilen in Zusammenarbeit mit
den Fachbereichen und HR Business Partnern Sicherstellung eines
effizienten und zügigen Auswahlprozesses sowie einer erfolgreichen
Stellenbesetzung (Schwerpunkt auf montageorientierten Positionen)
Proaktive Suche & Active Sourcing auf Social Career Plattformen
(z.
B.
XING) Vorauswahl und direkte Kommu­nika­tion mit Bewer­bern, um
eine positive Bewer­ber­erfahrung sicherzustellen Europaweite
Zusammenarbeit / Kooperation im Bereich Talent Acquisition in einer
CoE-Struktur  Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des internen
und externen Employer Brandings  Gewissenhafte Dokumentation
aller Aktivitäten und regelmäßiges Reporting entsprechender
Kennzahlen (KPIs) Ihr Profil: Abgeschlossenes Master-Studium mit
dem Schwerpunkt BWL, Personalmanagement oder einer vergleichbaren
Fachrichtung Mind.
5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Recruiting / Talent Acquisition
in einem internationalen Konzernumfeld  Stark ausgeprägte
Kenntnisse im Bereich Active Sourcing sowie Erfahrung im Umgang mit
Bewerbermanagement- und Ticketsystemen (z.
B.
Jira) Zielgruppenspezifische Kommunikation über verschiedene
Hierarchieebenen hinweg Ausgeprägtes Organisationsvermögen in
Verbindung mit strukturierter und selbstständiger Arbeitsweise Sehr
gute Anwenderkenntnisse der MS Office Produkte Sehr gute
Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Ihnen:
Weltmarktführer im Bereich Aufzüge und Fahrtreppen mit familiärer
Kultur, kollegialem Zusammenhalt und lokalem Flair Eine
marktgerechte Vergütung nach Metalltarifvertrag, inkl.
30 Urlaubstage Flexible und individuelle Gestaltungsmöglichkeiten
Ihrer Arbeitszeit Eine betriebliche Altersversorgung mit
Bezuschussung durch Otis  Exzellente persönliche
Entwicklungsmöglichkeiten durch finanzierte Aus- und Weiterbildung
KONTAKT: Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung – per
E-Mail (max.
4 MB) – unter Angabe des Stichworts „Senior Recruiter“, des
Standorts, Ihrer Entgeltvorstellung und des möglichen
Eintrittstermins.
OTIS GmbH & Co.
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